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WorkTech

In der neuen SAATKORN Kategorie WorkTech findet Ihr natürlich Artikel mit HR und TECH Fokus.

  • Welche neuen Technologien gibt es?
  • Welche Startups tummeln sich in diesem Umfeld?
  • Was für Plattformen und Lösungsanbieter gibt es in diesem Kontext?
  • Warum gibt es einen HR TECH Ethikbeirat?
  • Wie verändert die Digitalisierung HR?
  • Welche Studien gibt es?

…das sind nur einige Fragestellungen, die in diesem Kontext hochrelevant sind. In den nächsten Jahren werden wir erleben, dass immer mehr HR Themen automatisiert werden. In meiner ersten Podcastfolge habe ich diese Entwicklung bezogen auf Employer Branding und Recruiting mal im Sinne einer Dystopie weitergedacht, aber eigentlich bin ich davon überzeugt, dass uns Technologie – klug und verantwortungsvoll angewandt – massiv helfen wird. Gleichzeitig wird mehr Zeit für anspruchsvolle HR Aufgaben, die von „echten“ Menschen erledigt werden müssen bleiben.

Persentis SAATKORN HR Startup
HR Startups WorkTech 

PERSENTIS in der SAATKORN HR STARTUP Serie

5. Mai 2023 Gero Hesse 1327 Views 0 Comment

PERSENTIS in der SAATKORN HR STARTUP Serie Persentis heißt das Startup, welches ich Dir heute im Rahmen meiner SAATKORN HR

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Stefan Rippler PERSONA INSTITUT SAATKORN
Employer Branding Podcast WorkTech 

PERSONA INSTITUT im SAATKORN Podcast

4. Mai 20234. Mai 2023 Gero Hesse 1734 Views 0 Comment

PERSONA INSTITUT im SAATKORN Podcast Stefan Rippler ist Exzellenzberater des Mittelstands, CEO bei Rippler Media GmbH und Gründer des Persona

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WorkTech 

B2B Sales Expertin sucht Job

19. April 2023 Gero Hesse 1221 Views 0 Comment

Immer mal wieder erfahre ich von spannenden Menschen aus der Employer Branding-, Recruiting- oder HR TECH-Szene, die eine neue Herausforderung

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elearnio joern koester SAATKORN H
Podcast WorkTech 

elearnio CEO JÖRN KÖSTER im Podcast

19. April 2023 Gero Hesse 1471 Views 0 Comment

elearnio CEO JÖRN KÖSTER im Podcast Jörn Köster ist Co-Founder und CEO von elearnio – einer HR TECH Plattform mit

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CIRCULA SAATKORN Roman Leicht Nikolai Skatchkov
HR Startups WorkTech 

CIRCULA in der SAATKORN HR Startup Serie

15. April 2023 Gero Hesse 1558 Views 0 Comment

Circula ist das HR Startup, welches ich Euch dieses Mal in der SAATKORN HR Startup Serie vorstelle. Ich hatte Gelegenheit,

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Simplejob Team SAATKORN HR STARTUP
HR Startups WorkTech 

SimpleJOB in der SAATKORN HR STARTUP Serie

8. April 20238. April 2023 Gero Hesse 1241 Views 0 Comment

SimpleJOB ist das HR Startup, welches ich Euch dieses Mal in der SAATKORN HR Startup Serie vorstelle. Ich hatte Gelegenheit,

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hijob daniel schaffeld rene tillmann SAATKORN H
HR Startups WorkTech 

HIJOB in der SAATKORN HR STARTUP Serie

31. März 2023 Gero Hesse 1635 Views 0 Comment

hijob ist das HR Startup, welches ich Euch dieses Mal in der SAATKORN HR Startup Serie vorstelle. Ich hatte Gelegenheit,

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Manuel Meurer Uplink SAATKORN H
Podcast WorkTech 

MANUEL MEURER von UPLINK im Podcast

31. März 2023 Gero Hesse 3171 Views 0 Comment

Free, free, set them free: FREELANCER:innen sind (mal wieder) Thema im SAATKORN Podcast. Zu Gast ist heute MANUEL MEURER, Gründer

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Liebherr Jobcheck Cyquest
WorkTech 

Der LIEBHERR JOBCHECK

30. März 20232. April 2023 Gero Hesse 1642 Views 0 Comment

Mit dem Liebherr Jobcheck per Matching innerhalb von zwei Minuten zum passenden Ausbildungsberuf Auf der Anfang März von CYQUEST veranstalteten

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KENZA AIT SI ABBOU KI AI SAATKORN H
Podcast WorkTech 

KENZA AIT SI ABBOU im SAATKORN Podcast

24. März 202324. März 2023 Gero Hesse 3760 Views 2 Kommentare

KENZA AIT SI ABBOU im SAATKORN Podcast KENZA AIT SI ABBOU ist eine spannende Frau: Von 2018 bis 2021 war

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Martin Tillert Globalization Partners SAATKORN H
Podcast WorkTech 

MARTIN TILLERT von GLOBALIZATION PARTNERS

22. März 202327. März 2023 Gero Hesse 1337 Views 0 Comment

MARTIN TILLERT von GLOBALIZATION PARTNERS im Podcast Martin Tillert ist Partner Director D/A/CH bei GLOBALIZATION PARTNERS. Viele von Euch dürften

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SAATKORN ist der Blog von Gero Hesse. Seit 2009 schreibt er über die Themen Employer Branding, Personalmarketing, Recruiting, New Work und Social Media.

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