Monster ist vor wenigen Tagen mit der neuen Kampagne "Zeit für den bessern Job" in den Markt gegangen. Grund genug, einmal genauer nachzufragen. Meine Ansprechpartnerin ist Elke Guhl, Vice President Marketing Central Europe bei Monster Worldwide Deutschland. Auf geht's: saatkorn.: Monster hat gerade eine neue Kampagne unter dem Motto "Zeit für den besseren Job" gelaunched. Was ... Mehr...
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24. April 2013 Tags: Elke Guhl, monster
Kategorie: bewegtbild / video, Dienstleister, Recruiting, Top-Artikel, Video 1 Kommentar 
In den letzten Wochen sind viele Studien rund um die saatkorn.-Themen Employer Branding, Personalmarketing, Recruiting und Social Media erschienen. Kann man fast alle kostenlos Downloaden. Hier als kleiner saatkorn.-Service einmal eine Auflistung inklusive der Download-Links. Und unten noch ein paar heiße Infografiken zu dem Thema! Wer noch weitere Studien in petto hat: bitte melden, die würde ... Mehr...
1. April 2012 Tags: CareerXroads, employer branding, millenials, monster, pwc, Sage, Social Media, Studien
Kategorie: saatkorn. hintergrund, Social Media, Studien 9 Kommentare
Seit einiger Zeit schon geistert die Frage durch die Lande, wann facebook eigentlich verstärkt in das Geschäft mit Business-Themen einsteigt. Lange als private Plattform gesehen, macht die Applikation BranchOut aus facebook einen Hybrid aus privatem und business-Netzwerk. Nun schickt sich seit wenigen Tagen die weltweit größte Jobbörse Monster an, mit der eigens entwickelten app "BeKnown" ... Mehr...
4. Juli 2011 Tags: beknown, bernd kraft, facebook, monster
Kategorie: Dienstleister, employer branding, Recruiting, Social Media 3 Kommentare
tim weitzel ist seit 2005 professor für wirtschaftsinformatik an der universität bamberg. seine forschungsschwerpunkte liegen im bereich e-hr (e-recruiting, hris), outsourcing, it-wertschöpfung und it business alignment. er gründete 2002 das centre for human resource information systems, das über die rolle von it in personalprozessen forscht und jährlich die studien „recruiting trends“ und „bewerbungspraxis“ durchführt. daneben ... Mehr...
30. November 2010 Tags: centre for human resource information systems, cris, monster, prof. dr. tim weitzel, universität bamberg
Kategorie: Studien Keine Kommentare
interview mit till kästner von monster rund um employer branding, social media und jobbörsen
Mehr...3. Oktober 2010 Tags: arbeitgeberimage, authentizität, crosswater-systems, employer branding, glaubwürdigkeit, human resources, Interview, jobboard, jobbörse, monster, personalmarketing, Recruiting, stellenmarkt, stepstone, strategie
Kategorie: employer branding, Recruiting 4 Kommentare
ein paar gedanken zum hype um social media für personalmarketing
Mehr...4. September 2010 Tags: crosswater-systems, employer branding, facebook, glaubwürdigkeit, jobbörsen, jobsuche, karriere-website, kienbaum, kommunikation, monster, personalmarketing, prof. dr. beck, Recruiting, recruiting convent, saatkorn., Social Media, stellenanzeige, stellenmarkt, stepstone
Kategorie: employer branding, Social Media 17 Kommentare
gerhard kenk, gründer von crosswater-systems ist eines der absoluten originale in der jobbörsen szene. vor einigen monaten bei saatkorn. im interview und heute mit einem hochinteressanten gastbeitrag über eine von crosspro-research.com durchgeführte studie sind in der zeit von oktober 2008 bis juli 2010 über 9.000 stellensuchende befragt worden. zu den ergebnissen dieser untersuchung nun vorhang auf ... Mehr...
5. August 2010 Tags: alma mater, crosspro-research, crosswater-systems, experteer, fazjob.net, gerhard kenk, gigajob, google base, human resources, jobbörse, jobpilot, jobscout 24, jobstairs, jobware, jobworld, monster, Recruiting, stellenanzeigen.de, stepstone, xing, yourcha
Kategorie: Dienstleister, Recruiting 2 Kommentare
interview mit spirofrog gründer thomas schulze
Mehr...31. Juli 2010 Tags: alter, arvato, attraction, bertelsmann, cleantec europe gmbh, crosswater-systems, Differenzierungsfaktor, employer branding, facebook, generation y, gerhard kenk, Interview, jobstairs, jobware, junge karriere, manfred stefener, mbamaster, mbamaster blog, monster, personalmarketing, Recruiting, recruiting flatrate, red herring, Social Media, spirodon louis, spirofrog, spirofrog blog, spyrodon louis, stepstone, thomas schulze, traumjob, twitter
Kategorie: Dienstleister, employer branding, interview, Recruiting, Social Media 7 Kommentare
8. Juni 2010 Tags: google, job-suchmaschine, jobboard, jobbörse, monster, Recruiting, simply hired, simplyhired, stepstone, suchmaschine
Kategorie: employer branding, Recruiting, Social Media 9 Kommentare
